سئوال: فرآیند کامل تغییر چیست؟ چرا عده زیادی علیرغم فعالیتهای متنوعی که در مسیر موفقیت دارند ولی هیچگاه به هدف خود نمی‌رسد؟

دلایل زیادی می‌تواند داشته باشد ولی آنچه که به تجربه نگارنده به فراصت رسیده است موارد ذیل می‌باشد:

۱- در صد زیادی از انسانها اصلاً فرآیند ۴ مرحله‌ای تغییر را نمی دانند:

فرآیند چهار مرحله ای تغییر عبارت است از :

• تغییر در دانش
• تغییر در باور
• تغییر در رفتار
• تکرار مناسب تغییر در رفتار تا تبدیل شدن به بخشی از ضمیر ناخودآگاه انسان

۲- عده زیادی دچار دام زیاد دانستن هستند. یعنی در همان مرحله اول گیر می‌کند (مرحله تغییر دانش). این آدم‌ها معتاد به خواندن صرف کتاب،شرکت در سمینارهای بی‌هدف، یادگیری بی‌هدف و بدون برنامه …

توهم این آدم‌ها آن‌ است که به صرف دانستن یک موضوع آنها می‌توانند به فوایدی که حاصل از آن دانش است صرفاً با دانستن محض یک مطلب به انجام رسانند.

۳- عده زیادی از دیگر انسان‌ها هستند که علیرغم آنکه  مراحل تغییر را می‌دانند ولی حاضر به پرداختن بهای باقی مسیر را که رسیدن به تغییر در باورها است را نیستند.

این افراد حاضر نیستند که هیچ یک از باورهای غلط گذشته خود را تغییر دهند.

به قول معروف: توبه گرگ مرگ است. یعنی مثل گرگها هستند که حاضر نیستند از باورها گذشته و غلط خود ندامت کرده و تغییر کنند.

۴- عده دیگری هستند که دو مرحله اول تغییر یعنی (۱) تغییر در دانش – (۲) تغییر در باور است را انجام داده‌اند ولی آنها در مرحله تغییر در رفتار گیر کرده‌اند. این دسته از آدم‌ها کسانی هستند که دچار تضاد در اهداف و رفتارشان است .

این‌ها همان آدم‌هایی هستند که باورهایشان یک چیز است ولی وقتی که رفتارها و زندگی‌شان را بررسی می‌کنید، می‌بینید که زندگی آنها که حاصل رفتارهای روزانه‌شان است، دقیقاً نقطه مخالف باورهایشان است.

این آدم‌ها همان کسانی هستند که مثلاً باورشان آن‌است که پول چرک کف دست است ولی بیست و چهار ساعت شبانه روز به دنبال پول هستند.

این‌ها همان کسانی هستند که باورشان آن‌است که همه آدم‌ها بی‌وفا و نارو زن هستند ولی به دنبال یک دوست خوب می‌گردند.

پیشنهاد ویژه ما به شما برای یادگیری، اجرای و ماندگار کردن فرآیند ۴ مرحله ای تغییر: